Denne helgen hadde Aftenposten, i allefall på nett, en sak som NTB sendte ut forrige helg og som bl.a. ble omtalt i Dagbladet. Med andre ord kjente nyheter som allerede er kommentert av andre, men siden avisene gjentar historier med åpenbare feil og mangler så kan jeg jo gjenta kommentarene.
Selvmordsbølge på jobben
Overskriften er dramatisk, og det er en alvorlig historie. Problemet er at det er ikke noen bølge, i alle fall ikke en bølge som nettopp skyllet inn over det franske arbeidslivet. Frankrike er et land med sørgelig mange selvdrap. I 2005 var det 17,6 selvdrap per 100 000 personer, men trenden har vært synkende siden 1985. Til sammenligning, Norge var det i 2005 11,5 selvdrap per 100 000 personer.
France Telecom er et selskap med rundt 100 000 ansatte, og med 23 selvdrap de siiste 18 måneder blir det 15,3 selvdrap per år. Det er mindre enn landsgjennomsnittet, og det er mye mindre enn gjennomsnittet for aldersgruppene 35-64 år.
Nå hadde det vært nyttig å kunne se på tallene for forskjellige grupper i samfunnet, som uføre og arbeidsløse, eller sammenlignet med andre virksomheter. Slike tall kan jeg dessverre ikke finne, men jeg har funnet noe som er like interessant: tilsvarende tall for France Telecom tidligere år. I 2000 tok 28 mennesker ansatt i France Telecom sitt eget liv, i 2002 var det 29, og i 2003 var det 22. Nå må vi ta hensyn til at antall ansatte i France Telecom er redusert fra nærmere 140 000 ansatte i 1998 da selskapet gitt fra offentlig etat til privat virksomhet. Likevel så kan tallene tyde på at det er en bølge på retur. Det utelukker selvsagt ikke at det kan gjøres mye mer for å redusere antall selvdrap. Det er også et signal om at vi bør studere forholdene og tiltakene for å lære mer om hvordan vi kan forebygge slike hendelser på våre egne arbeidsplasser. At saken kommer opp først nå kan også tyde på at det tar alt for lang tid før slike forhold blir synliggjort slik at det kan gjøres noe med forholdene.
Recent Comments